Mire figyeljünk határozott idejű munkaviszonyt esetén?
Akár munkáltatóként, akár munkavállalóként kötünk munkaszerződést, jó, ha tudjuk a határozott idejű munkaviszony létesítésének szabályait.
Akár munkáltatóként, akár munkavállalóként kötünk munkaszerződést, jó, ha tudjuk a határozott idejű munkaviszony létesítésének szabályait.